我们公司处于刚起步阶段，我拉来了高中同学——一位高级工程师，“来帮忙”。 他在8小时工作后，晚上再来做我们项目的东西，这样已持续了三个月。 我们能给的报酬，相比他贡献的质和量来说，肯定是远远不够的。这两天他提出，考虑到生活现实情况，目前不能全职扑进来，但是愿意长期兼职合作，是否可拿少量股份。 像这种“非资金投入的兼职者”是否可以拿股份？还是为了企业的长期发展考虑，“不是全职不能拿股份”要当作一个原则性的硬性门槛？ ——对这方面没有经验的 阿乾